Gérer la paie avec Sage Paie & RH 100 - Niveau 1 Mixte : présentiel / à distance
Dernière mise à jour : 29/12/2022
La formation alternera enseignement théorique et de nombreux exercices applicatifs permettant une mise en situation réelle.
La formation sera animée par un consultant certifié Sage Paie RH 100.
Formation individuelle et personnalisée.
La formation sera animée par un consultant certifié Sage Paie RH 100.
Formation individuelle et personnalisée.
Description
Sage Paie 100 - Niveau I : Cursus de base
1- Présentation du logiciel
- Présentation de l'offre Sage
- Installation - Présentation du logiciel
- Paramètres sociétés, établissements et organisation
- Plan de paie (constantes, rubriques et bulletins modèles)
- Gestion multi-sociétés
- Fichier du personnel, gestion de l'archivage
- La nature d'évènements d'absence
- Les heures supplémentaires
- Définition des différents compteurs d'heures
- Traitements des valeurs de base mensuelles ?
- Questionnaires (paramétrage et exploitation) ?
- Saisie des absences ?
- Saisie des rubriques ?
- Contrôle et modification des valeurs de base
- Calcul / édition des bulletins
- Paiement des salaires
- Les différentes clôtures
- Livre de paie
- Les états de cotisations
- Allègement Fillon
- Etats des cumuls
7- Traitements comptables
- Modélisation comptable : comptes et écritures
- Journal comptable
- Passation comptable
- Comptabilité analytique (selon organisation, salarié, ou écriture)
- Liste simple par la GA
- Duplicata de bulletins
- Modification en rafale des zones de la fiche de personnel
- La gestion des Utilisateurs
- Export / Import Sage Paie 100
Objectifs de la formation
- A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de maîtriser les principales fonctions de Sage 100 Paie & RH et de réaliser les principaux paramétrages nécessaires au fonctionnement de l'application.
- Mettre en application la gestion administrative de la paie avec un outil de gestion dédié.
Public visé
Toute personne souhaitant maîtriser l'établissement des bulletins de paie associé à la pratique d'un logiciel de paie.
Informations sur l'accessibilité
- Possibilité de mettre à disposition un(e) traducteur(trice) en langue des signes pour les personnes malentendantes ou sourdes.
- Bâtiment répondant aux normes PMR.
Prérequis
Aucun.
Informations sur l'admission
Admission sur entretien.
Modalités pédagogiques
La formation alternera enseignement théorique et de nombreux exercices applicatifs permettant une mise en situation réelle.
Moyens et supports pédagogiques
- Accueil individuel des stagiaires afin leur préciser l'organisation de la formation
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
Modalités d'évaluation et de suivi
La formation Sage Paie & RH 100 permettra au candidat d'être opérationnel dans l'exploitation de l'application : gestion de l'intégralité des paies et de l'administration sociale de l'entreprise.
M'inscrire à la formation
Profil du / des Formateur(s)
Dispositif de suivi de l'exécution de l'évaluation des résultats de la formation
- Feuilles de présence
- Questions orales
- Mises en situation
- Formulaire d'évaluation à froid et à chaud de la formation
- Attestation de fin de stage
- Certificat de réalisation
-
Catégorie :
Formation Paie & RH
Sous-Catégorie : Formation Paie & RH avec Sage Paie & RH 100 - Durée : 21h
- Satisfaction :
- Taux de réussite : - %
Prochaines Sessions
-
Formations inter à distance et présentielles
Nos formations étant majoritairement individuelles et sur-mesure, nous vous invitons à nous contacter pour planifier l'organisation et la durée.
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